AssessoriaSinteal denuncia assédio moral sofrido por trabalhadores educação da rede estadual em greve

O Sindicato dos Trabalhadores em Educação do Estado de Alagoas (Sinteal), informou nesta sexta-feira (11), por meio de nota, que os servidores da educação da rede estadual vêm sofrendo ameaças, promessas de penalidades e até assédio moral por parte de alguns gestores de escolas devido à greve da categoria. Os trabalhadores reivindicam reajuste salarial 14,95%.

“Estamos acompanhando todas as regiões do Estado, e recebendo as denúncias de nossos filiados e filiadas sobre atitudes que são passíveis de medidas judiciais por parte do sindicato para garantir o direito legítimo de cada trabalhador e trabalhadora da educação de realizar greve em prol dos direitos dos trabalhadores e da valorização devida”, diz um trecho da nota.

De acordo com o Sinteal, um dos casos foi registrado na escola José Soares Pinto, em Pão de Açúcar. Quando ameaças foram divulgadas em um informe, prometendo computar faltas, retirar de programas do governo e ainda obrigar os trabalhadores a repor os dias parados (mesmo com faltas descontadas, segundo a ameaça). “É estarrecedor”, afirma o sindicato.

O Sinteal explica, que perseguição a trabalhadores e trabalhadoras da educação tudo isso se configura como crime, pois é uma coisa muito séria e não será aceito. “Nosso departamento jurídico está reunindo todas as provas, resguardando a identidade de todos os denunciantes e vai tomar as devidas providências caso persistam na prática”, explica outro trecho da nota.

Além do reajuste de 14,95%, a pauta de reivindicações também tem os seguintes pontos:

1) Complementação de carga horária para professores(as) e funcionários(as);

2) Concurso Público para o quadro funcional efetivo da SEDUC/AL;

3) Mudança de letras dos(as) funcionários(as) da Educação;

4) Mudança de letras dos(as) profissionais do Magistério;

5) Revisão do valor do Difícil Acesso;

6) Gratificação para todos(as) os(as) Coordenadores(as) Pedagógicos(as);

7) Implantação do piso salarial na carreira do magistério;

8) Organização do Calendário de Férias;

9) Condições de trabalho;

10)Vale-transporte;

11) Vale-refeição.

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